Навстречу трендам

С 5 июня 2012 года существенно обновится раздел Integrated Resoning теста GMAT. В ведущих бизнес-школах это оценивают как новый тренд развития бизнеса и меняют учебные программы. Например, существенные изменения произошли в CMU Tepper School.

Тенденции развития бизнеса, рост значимости «интегрированного рассуждения» в бизнесе в целом и в тесте GMAT в частности, а также все более раннее расписание собеседований на летние стажировки для студентов – основные причины изменений в учебном плане Tepper.

Новая программа МВА в Tepper School теперь будет начинаться с четырехнедельной программы ориентации BaseCamp, в течение которой студенты получат интегрированный взгляд на бизнес и объяснение того, как главные учебные дисциплины работают в реальном бизнесе. Такой ранний «ликбез» позволит студентам лучше подготовиться к собеседованиям на получение летних стажировок, которые начинаются с каждым годом все раньше и раньше. Также к началу собеседований студенты должны изучить все основные дисциплины. Еще одно изменение в учебном плане – это появление четырех «индивидуальных недель» в каждом семестре. Эти недели будут отводиться на индивидуальное развитие soft-skills каждого студента (развитие лидерских качеств, навыки в поиске работы, коммуникативные навыки и т.д.). Кроме того, уже осенью 2012 года студенты пройдут персонифицированную оценку своих лидерских качеств. На основе этой оценки будут сформированы индивидуальные планы развития soft-skills.